Se o Neymar fosse o melhor vendedor de uma loja, será que ela também sentiria sua perda, a exemplo da seleção brasileira?
No último jogo do Brasil contra Colômbia, nossa seleção perdeu o Neymar, considerado a grande estrela do time. A saída do goleador está obrigando o técnico Felipão a quebrar a cabeça para mudar as peças para que o time sofra o menor impacto possível. E se o Neymar fosse o gerente de uma grande empresa, será que ela também sentiria a falta desse bom profissional?
Um bom gerente ou um bom vendedor faz muita falta e principalmente muita diferença numa empresa. Ter um profissional que vista a camisa do negócio de verdade, que seja engajado, infelizmente não é tão fácil quanto parece. São poucos os profissionais que realmente se dedicam, se preocupam com o resultado e, consequentemente, que trabalham de forma estratégica. Um bom gerente analisa diariamente os resultados da loja e também se preocupa com o bem estar dos vendedores.
Caso uma empresa já tenha encontrado esse gerente, o que ela faria sem ele por um período? Assim como o técnico Felipão, teria que readequar sua equipe para tentar preencher a lacuna deixada por este profissional diferenciado. Por isso, é sempre bom pensar em todas as possibilidades, afinal de contas todos estão sujeitos a sofrer acidentes ou a ficar doentes.
De acordo com o consultor em varejo, Fred Rocha, ser gerente é muito mais do que conduzir um negócio. Entre as funções que esse líder acumula, estão a coordenação e motivação de equipe, geração de receita, gestão de processos internos, delegação e supervisão de tarefas e condução de reuniões. No entanto, se fosse para resumir todas essas habilidades profissionais em apenas uma, seria a de assegurar o bom desenvolvimento da empresa.
Se o desfalque do Neymar fosse hoje na sua empresa, será que ela suportaria a ausência do seu maior craque?
