Cresce número de vagas de estágio e de trainees. Salários podem chegar até R$ 6,4 mil
De acordo com o Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE), o índice de desemprego entre jovens de até 24 anos em 2018 chegou ao número de 27,2%. Além disso, outro fator que eleva esse índice é a desistência desse público pelo mercado de trabalho formal, que chega a 1,76 milhões de jovens.
Em contrapartida, é possível ter certa esperança na mudança desse cenário, visto que em 2019, com a melhora da economia no país, diversas empresas de variados setores começaram a disponibilizar vagas voltadas para o público jovem. Até o fim do primeiro semestre, mais de 37 empresas vão abrir vagas de estágio e trainees, com algumas delas, inclusive, encaminhando os profissionais que se destacarem para o Vale do Silício, com salários que podem alcançar R$ 6,4 mil.
Mudança de ciclo
Para a especialista em desenvolvimento humano e carreira, Rebeca Toyama, o momento é de estar positivo e não desistir, afinal, trata-se de uma mudança de ciclo. O segredo é estar preparado para as oportunidades que estão por vir. Além de se conhecer e possuir controle emocional para ir bem nas diferentes etapas que consiste na seleção “É preciso estar preparado mentalmente para ir bem e se destacar durante as fases do processo seletivo e, enfim, conquistar a vaga”, declara.
Rebeca alerta sobre a importância de estar com a agenda em dia. “Outro fator importante para quem está em busca de vagas específicas para a sua área de estudo, é estar atento aos prazos de inscrições e testes”, defende a especialista, visto que algumas empresas que estão com vagas abertas neste semestre, abrem o processo a cada dois anos. É importante considerar que algumas empresas também estão com vagas para menor-aprendiz, o que é uma ótima oportunidade para os jovens que buscam o primeiro emprego.
