Grupo Positivo seleciona trainees de todo o Brasil

Estão abertas as inscrições para o Programa Trainee 2015 do Positivo. Profissionais formados entre dezembro de 2012 e com conclusão de curso prevista para dezembro de 2014 podem participar do processo seletivo, que visa atrair e promover o desenvolvimento de talentos. Ao todo, serão escolhidos 12 jovens para atuar em diversas áreas empresariais do grupo: Universidade Positivo, Editora Positivo, Posigraf e Administração Central. A última edição do programa contou com aproximadamente 7 mil inscritos de todo o Brasil, sendo que 22 jovens foram selecionados.

Com duração de 18 meses e contratação prevista para março de 2015, o programa apresenta três etapas distintas. A fase inicial dura três meses e visa incluir os profissionais na cultura do Grupo Positivo e de suas unidades – além de passarem por capacitação nas áreas de Gestão de Projetos, Planejamento Estratégico, Gestão de Pessoas, Comunicação Interpessoal, Liderança e Finanças. Na sequência, ao longo de sete meses, os jovens vão atuar nas principais áreas de negócios da companhia, participando de atividades e projetos de cada setor e recebendo acompanhamento de tutores da área de Recursos Humanos.

A parte final do programa, que dura oito meses, consiste em atuar dentro da área definida para o candidato – cujo principal objetivo será desenvolver um projeto multidisciplinar específico, abrangendo as áreas pelas quais atuou, ao longo do programa. A conclusão e a apresentação do projeto devem ser realizadas durante o último mês de programa. Para determinar a área de atuação de cada profissional, os trainees serão avaliados pelos projetos desenvolvidos e desempenho profissional.

A definição dos 12 candidatos acontecerá após seis etapas: inscrições; triagem; provas online; dinâmicas de grupo; painel; e, por fim, entrevista final com os gestores do Grupo. Para participar do programa, os profissionais devem ter se formado (ou ter previsão de graduação) entre dezembro de 2012 e de 2014 e ter interesse em atuar nas áreas: Comercial, Editorial, Educacional, Financeiro, Marketing, Novos Negócios, Operações e Processos, Pedagógico, Produção, Recursos Humanos, Relacionamento com o Cliente e Tecnologia da Informação. Os trainees também devem ter nível de inglês avançado e disponibilidade para mudança e fixação de residência em Curitiba.

A remuneração é compatível com o mercado de trabalho e será divulgada durante as dinâmicas de grupo. Os benefícios oferecidos são assistência médica, vale-transporte, alimentação no local, descontos para estudo nas unidades educacionais do Grupo Positivo e de empresas parceiras. Mais informações sobre o processo seletivo e o programa pelo site: http://www.across.com.br/grupopositivo/

Mirian Gasparin

Mirian Gasparin, natural de Curitiba, é formada em Comunicação Social com habilitação em Jornalismo pela Universidade Federal do Paraná e pós-graduada em Finanças Corporativas pela Universidade Federal do Paraná. Profissional com experiência de 50 anos na área de jornalismo, sendo 48 somente na área econômica, com trabalhos pela Rádio Cultura de Curitiba, Jornal Indústria & Comércio e Jornal Gazeta do Povo. Também foi assessora de imprensa das Secretarias de Estado da Fazenda, da Indústria, Comércio e Desenvolvimento Econômico e da Comunicação Social. Desde abril de 2006 é colunista de Negócios da Rádio BandNews Curitiba e escreveu para a revista Soluções do Sebrae/PR. Também é professora titular nos cursos de Jornalismo e Ciências Contábeis da Universidade Tuiuti do Paraná. Ministra cursos para empresários e executivos de empresas paranaenses, de São Paulo e Rio de Janeiro sobre Comunicação e Língua Portuguesa e faz palestras sobre Investimentos. Em julho de 2007 veio um novo desafio profissional, com o blog de Economia no Portal Jornale. Em abril de 2013 passou a ter um blog de Economia no portal Jornal e Notícias. E a partir de maio de 2014, quando completou 40 anos de jornalismo, lançou seu blog independente. Nestes 16 anos de blog, mais de 35 mil matérias foram postadas. Ao longo de sua carreira recebeu 20 prêmios, com destaque para o VII Prêmio Fecomércio de Jornalismo (1º e 3º lugar na categoria webjornalismo em 2023); Prêmio Fecomércio de Jornalismo (1º lugar Internet em 2017 e 2016);Prêmio Sistema Fiep de Jornalismo (1º lugar Internet – 2014 e 3º lugar Internet – 2015); Melhor Jornalista de Economia do Paraná concedido pelo Conselho Regional de Economia do Paraná (agosto de 2010); Prêmio Associação Comercial do Paraná de Jornalismo de Economia (outubro de 2010), Destaque do Jornalismo Econômico do Paraná -Shopping Novo Batel (março de 2011). Em dezembro de 2009 ganhou o prêmio Destaque em Radiodifusão nos Melhores do Ano do jornal Diário Popular. Demais prêmios: Prêmio Ceag de Jornalismo, Centro de Apoio à Pequena e Média Empresa do Paraná, atual Sebrae (1987), Prêmio Cidade de Curitiba na categoria Jornalismo Econômico da Câmara Municipal de Curitiba (1990), Prêmio Qualidade Paraná, da International, Exporters Services (1991), Prêmio Abril de Jornalismo, Editora Abril (1992), Prêmio destaque de Jornalismo Econômico, Fiat Allis (1993), Prêmio Mercosul e o Paraná, Federação das Indústrias do Estado do Paraná (1995), As mulheres pioneiras no jornalismo do Paraná, Conselho Estadual da Mulher do Paraná (1996), Mulher de Destaque, Câmara Municipal de Curitiba (1999), Reconhecimento profissional, Sindicato dos Engenheiros do Estado do Paraná (2005), Reconhecimento profissional, Rotary Club de Curitiba Gralha Azul (2005). Faz parte da publicação “Jornalistas Brasileiros – Quem é quem no Jornalismo de Economia”, livro organizado por Eduardo Ribeiro e Engel Paschoal que traz os maiores nomes do Jornalismo Econômico brasileiro.

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