Mudanças no mundo dos negócios causam medo, mas quem quer crescer tem que mudar
Os processos de mudança sempre causam um certo desconforto, principalmente por que se sai da zona de conforto em direção ao desconhecido. No caso das empresas, as mudanças podem se tornar uma ameaça ou uma oportunidade de fracasso, uma chance de ver as ações despencarem, de ver setores serem cortados, de ouvir muitos clientes reclamando, ou os amigos dizendo: “eu bem que avisei”.
A verdade é que a ideia de adotar novos modelos de negócios exigidos pela modernidade e avanço da tecnologia assustam a maioria dos empresários, que chegam a perder muitas noites de sono. Afinal de contas, se tudo continuasse funcionando da maneira antiga, ninguém seria demitido; não haveria necessidade de contratar gente desconhecida, participar de longas reuniões em bancos para pedir financiamento e nem assumir mais responsabilidades.
Sob o ponto de vista dos trabalhadores, as mudanças também são temidas. No caso de profissionais estabilizados, o custo da mudança é alto. Mudar e dar tudo errado significa perder aquilo que aparentemente está funcionando. E é por isso que gestores estabilizados têm medo da mudança. Medo de correr riscos, de serem criticados por seus clientes e até concorrentes.
Parte da vida
O que não se pode esquecer é que as mudanças fazem parte da vida. No caso das pessoas, elas nunca estarão prontas e acabadas. Os profissionais não podem parar no tempo e devem se aprimorar constantemente. Para as empresas, as mudanças representam não só desafios, mas oportunidades de conquistar resultados surpreendentes.
Para os empresários que ainda têm medo de mudanças vai uma dica: quem não tentar algo além daquilo que já domina, nunca vai crescer ou corre o risco de ver seu negócio morrer. Então, a solução é enfrentar os medos, buscar novos modelos de negócios, considerar novas ideias, e jamais parar de crescer.
Vejamos apenas um exemplo: quando a Amazon começou a vender livros na internet, não tinha nada a perder. Seu fundador, tinha apenas alguns empregados e uns móveis de escritório baratos num buraco qualquer. Não tinha reputação e nem capital de investidores envolvido. Ele se arriscou e hoje é a empresa mais valiosa do mundo.
