GFT lança universidade corporativa para ampliar mão de obra em TI

A GFT, referência em tecnologias exponenciais para a transformação digital e projetos ágeis, apresenta o seu principal projeto para impulsionar o mercado de TI no Brasil, a GFT ACADEMY, que nasce para contribuir tanto com a formação dos profissionais da companhia como também do público externo, como estudantes e técnicos. Oferecendo cursos e eventos gratuitos, a universidade corporativa está alicerçada em três pilares de conhecimento.

Com o RESTART.ME, desenvolvido para valorizar a experiência do profissional de TI com vasta experiência, o projeto ensina novas tecnologias a pessoas que precisam se recolocar no mercado trabalho. O START, programa de estágio universitário da GFT, que agora passa a se chamar START_UNI, cresce e ganha uma versão adicional, o START_TEC, para estudantes de cursos técnicos. E o UPGRADE.ME atua com workshops, palestras e treinamentos de especialistas da GFT ou convidados sobre temas técnicos em áreas como JAVA, JavaScript, .NET, Testes, UX, DevOps, SQL e Práticas ágeis.

De acordo com Marco Santos, managing director Latam da GFT, a GFT Academy chega para ajudar a desenvolver o mercado de TI brasileiro, que enfrenta grandes desafios de formação. “O mercado de TI tem um elevado déficit, com mais de 100 mil vagas em aberto, e nós, enquanto membros deste segmento, precisamos ajudar a resolver esse problema e preparar o país para as novas tecnologias exponenciais, fomentando experiências e conhecimento. Temos o Moonshot de duplicar o mercado de TI no Brasil em 8 anos chegando a 2 milhões de profissionais, e a GFT Academy foi criada para provocar essa transformação exponencial de pensamento que tanto precisamos. É um chamado também à sociedade para que promova e invista na formação de profissionais na área de STEM (Science, Technology, Engineering and Math)”, afirma o executivo.

Para marcar o lançamento da GFT ACADEMY, a companhia desenvolveu uma edição piloto, com a participação de 33 convidados de escolas técnicas e também profissionais com vasta experiência em Mainframe, uma junção entre o RESTART.ME e START_TEC. Ao final, além de todo o conhecimento adquirido gratuitamente, cerca de 20% dos estudantes dessa turma piloto foram contratadas pela companhia. “Tivemos uma experiência incrível, com muito engajamento tanto entre os alunos quanto com profissionais da GFT. Isso só demonstra o potencial transformador que a GFT ACADEMY oferece e o interesse que as novas tecnologias despertam”, afirma Santos.

A ACADEMY terá a próxima edição do RESTART.ME ao longo do mês de maio, na unidade da GFT em Curitiba. As informações sobre o programa e inscrições podem ser consultadas no site da GFT ACADEMY, que também concentrará as informações sobre as novas turmas de STARTERS e sobre os eventos do UPGRADE.ME.

Mirian Gasparin

Mirian Gasparin, natural de Curitiba, é formada em Comunicação Social com habilitação em Jornalismo pela Universidade Federal do Paraná e pós-graduada em Finanças Corporativas pela Universidade Federal do Paraná.Profissional com experiência de 52 anos na área de jornalismo, sendo 50 somente na área econômica, com trabalhos pela Rádio Cultura de Curitiba, Jornal Indústria & Comércio e Jornal Gazeta do Povo. Também foi assessora de imprensa das Secretarias de Estado da Fazenda, da Indústria, Comércio e Desenvolvimento Econômico e da Comunicação Social.Desde abril de 2006 é colunista de Negócios da Rádio BandNews Curitiba e escreveu para a revista Soluções do Sebrae/PR. Há 25 anos é professora titular do curso de Jornalismo da Universidade Tuiuti do Paraná. Ministra cursos para empresários e executivos de empresas do Paraná, São Paulo e Rio de Janeiro sobre Comunicação e Língua Portuguesa e faz palestras sobre Investimentos.Em julho de 2007 veio um novo desafio profissional, com o blog de Economia no Portal Jornale. Em abril de 2013 passou a ter um blog de Economia no portal Jornal e Notícias. E a partir de maio de 2014, quando completou 40 anos de jornalismo, lançou seu blog independente. Nestes 19 anos de blog, mais de 50 mil matérias foram postadas.Ao longo de sua carreira recebeu 21 prêmios, com destaque para Embrapa Floresta (Menção Honrosa em 2025); VII Prêmio Fecomércio de Jornalismo (1º e 3º lugar na categoria webjornalismo em 2023); Prêmio Fecomércio de Jornalismo (1º lugar Internet em 2017 e 2016);Prêmio Sistema Fiep de Jornalismo (1º lugar Internet – 2014 e 3º lugar Internet – 2015); Melhor Jornalista de Economia do Paraná concedido pelo Conselho Regional de Economia do Paraná (agosto de 2010); Prêmio Associação Comercial do Paraná de Jornalismo de Economia (outubro de 2010), Destaque do Jornalismo Econômico do Paraná -Shopping Novo Batel (março de 2011). Em dezembro de 2009 ganhou o prêmio Destaque em Radiodifusão nos Melhores do Ano do jornal Diário Popular. Demais prêmios: Prêmio Ceag de Jornalismo, Centro de Apoio à Pequena e Média Empresa do Paraná, atual Sebrae (1987), Prêmio Cidade de Curitiba na categoria Jornalismo Econômico da Câmara Municipal de Curitiba (1990), Prêmio Qualidade Paraná, da International, Exporters Services (1991), Prêmio Abril de Jornalismo, Editora Abril (1992), Prêmio destaque de Jornalismo Econômico, Fiat Allis (1993), Prêmio Mercosul e o Paraná, Federação das Indústrias do Estado do Paraná (1995), As mulheres pioneiras no jornalismo do Paraná, Conselho Estadual da Mulher do Paraná (1996), Mulher de Destaque, Câmara Municipal de Curitiba (1999), Reconhecimento profissional, Sindicato dos Engenheiros do Estado do Paraná (2005), Reconhecimento profissional, Rotary Club de Curitiba Gralha Azul (2005).Faz parte da publicação “Jornalistas Brasileiros – Quem é quem no Jornalismo de Economia”, livro organizado por Eduardo Ribeiro e Engel Paschoal que traz os maiores nomes do Jornalismo Econômico brasileiro.