O acesso às habilidades digitais é um fator determinante no sucesso das empresas. Para as mulheres, seguir carreiras digitais é um desafio devido à falta de igualdade de gênero, que precisa ser abordada com urgência para reduzir a lacuna de habilidades técnicas. De acordo com uma pesquisa do World Bank, as
Artigos
RH Digital: como a tecnologia pode revolucionar a área de recursos humanos?
É fato que a transformação digital já chegou ao RH. Processos manuais começam a ser substituídos gradativamente por softwares e ferramentas de gestão. E os benefícios vão muito além da automatização dos processos burocráticos. O RH digital melhora a experiência do colaborador ao longo de toda a sua jornada na
Padrinhos da fraqueza industrial
De acordo com pesquisa do Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE), ao contabilizar variação de 0,8% em agosto de 2019, em relação a julho, o volume da produção industrial da nação estaria 17,3% abaixo do pico apurado em maio de 2011, quando eclodiu acentuado processo de deterioração, magnificado durante
Vantagens da carteira de trabalho digital
A principal vantagem da implementação da CTPS digital é a redução da burocracia, principalmente para as empresas que dependiam da entrega do documento físico para poder efetivar uma contratação. De igual forma a medida facilita o acesso ao mercado de trabalho, já que através do fornecimento do CPF do empregado,
Inovação não é tecnologia
Toda vez que falamos sobre inovação, é comum as pessoas acharem que estamos falando sobre tecnologia. Ao tocar no assunto, tem sempre alguém que se lembra de um caso com uso de aplicativos, drones, realidade virtual, etc. Mas posso garantir: inovação nem sempre tem a ver com tecnologia. Existem muitos tipos